«Шість робочих і звільнення без причини»: українцям готують кардинальні зміни до трудового кодексу

Фото з мережі Інтернет

В Україні може бути змінений чинний трудовий кодекс, що однозначно позначиться на кожній працездатній людині. Про це повідомляє Telegram-канал OneNews Україна.

На розгляд членів Кабінету Міністрів України знаходиться новий трудовий кодекс, який передбачає цілий ряд серйозних поправок в порівнянні з документом, який в даний час регулює відносини роботодавця і працівника.

 

Ключовими змінами можуть стати наступні п’ять пунктів:

шість робочих днів в тиждень за рішенням роботодавця;
відпустку, як і зараз, 24 дні, але за свій рахунок можна взяти 30 днів;
оплата понаднормових скоротиться з 200% до 120% від зарплати,
трудовий договір є обов’язковим, навіть з фрілансерами (буде 7 видів угод);
відсутність трудових книжок;
звільнити можна без причин і попереджень, але з компенсацією.

В даний час невідомі терміни затвердження цього кодексу, так само як і невідомо ставлення до нього президента Володимира Зеленського. Причиною для перегляду пунктів чинного трудового кодексу стала економічна криза, яка завдала удар по Україні після глобальної пандемії коронавірусної інфекції.


Якщо цей матеріал вас зацікавив, будемо вдячні, коли поділитесь ним в соціальних мережах або прокоментуєте.

Loading...

новини бізнес компаньйон


молодіжні новини


НОВИНИ З ТЕРНОПІЛЬЩИНИ